Ajungerea la termen a contractului individual de munca pe durata determinata. Preaviz
Buna ziua,
Doresc sa stiu daca in cazul incetarii CIM, care a fost incheiat pe perioada determinata, sunt valabile prevederile art 75 din Codul Muncii, adica daca salariatul are dreptul la un program redus (de 4 ore) sau de zile libere in cuantum de 1/2 din perioada de preaviz, in vederea gasirii altui loc de munca.
Este vorba de un salariat al BRD, cu contract pe perioada determinata de un an si care a fost instiintata ca de la data "X" ii inceteaza acest contract si nu i se mai prelungeste.
Va multumesc anticipat.
Art. 75 C. muncii are in vedere concedierea, adica incetarea contractului individual de munca din vointa unilaterala a angajatorului.
Incetarea contractului individual de munca incheiat pe durata determinata prin ajungerea la termen nu este un caz de concediere, ci este vorba despre o incetare de drept a contractului individual de munca.
Prin urmare, nu sunt aplicabile dispozitiile art. 75 C. muncii.
De asemenea, facem precizarea ca art. 75 din Codul muncii nu prevede dreptul la un program redus. O astfel de dispozitie legala exista doar in cazul functionarilor publici.
Alte consultatii de dreptul muncii:
Solicita o consultatie
