• Tel. 0737.043.144 si 0722.415.993
  • Luni-Vineri 10:00-18:00

Consultatii juridice - aria geografica

Imposibilitatea refuzului delegarii de catre salariat.
Buna ziua, lucrez ca asistenta medicala intro sectie de sterilizare de 30 ani.Este posibil sa refuz ... In aceasta situatie, este vorba despre o delegare a dvs. la Sectia medicala a Spitalului. Delegarea reprezinta exercitarea temporara, din dispozitia a ...

Neachitarea drepturilor salariale.
problema este ca am fost angajata la o societate din 13 mai 2015 pana in 21 iulie 2015.
aferent ... Initial puteti trimite o Notificare angajatorului prin scrisoare recomandata cu confirmare de primire, prin care sa solicitati ca acesta, intr-un anum ...

Detasarea de mai multe ori a unui salariat pe perioada unui an calendaristic.
Din doua in doua luni noi plecam in detasare cu socittate si acolo ni se da o diurna de 550 euro, pu ... Legislatia nu prevede un numar maxim de detasari care pot fi dispuse cu privire la un anumit salariat pe durata unui an calendaristic, ci art. 46 din ...

Achitarea drepturilor salariale restante.
Am o mica problema.Am lucrat la o firma de paza si securitate in Craiova.Firma are sediul in Bucures ... Intr-o prima etapa, aveti posibilitatea sa transmiteti o notificare scrisa catre angajator, prin care sa ii solicitati sa va achite drepturile salaria ...

Recuperarea pagubelor suferite de angajator. Lipsa culpei salariatului
In situatia cand un sofer angajat accidenteaza autoturismul firmei si nu este vina lui , angajatorul ... Angajatorul are dreptul la recuperarea pagubelor produse de salariat doar daca acestea au fost produse din vina si in legatura cu munca salariatului. ...

Concediu fara plata fara consimtamantul salariatului
Buna ziua.
Doresc sa ma ajutati cu un raspuns, daca pot sa fiu trimes in concediul fara plata de ... Concediul fara plata se acorda fie la solicitarea salariatului, pentru rezolvarea unor situatii personale, fie prin acordul partilor (prin semnarea un ...

Plata drepturilor salariale salariatului detasat
Buna ziua dl avocat
Ma numesc x si lucrez la y , cu personal bugetar salarizat conform Legii 2 ... Avand in vedere prevederile art. 47 alin. 2 din Codul muncii, potrivit carora pe durata detasarii salariatul beneficiaza de drepturile care ii sunt ma ...

Raspunderea patrimoniala a salariatului
Buna ziua... Am demisionat astazi si as vrea sa stiu daca dupa ce mi.am dat eu demisia ma pot acuza ... Daca ati cauzat un prejudiciu angajatorului, se va putea angaja raspunderea dvs patrimoniala, cu conditia probarii faptului ca prejudiciul a fost cauz ...

Acordarea drepturilor salariale restante.
Va solicit sfatul cu privire la urmatorul aspect. In contractul individual de muca am un articol pri ... In cazul de fata, puteti sa trimiteti o Notificare conducerii societatii prin scrisoare recomandata cu confirmare de primire prin care sa solicitati c ...

Drepturi salariale neacordate
va contactez intr-o problema ,sunt angajat la spitalul din localitate in calitate de infirmier la pr ... In functie de situatia concreta, veti putea solicita in instanta plata drepturilor salariale aferente, daca acestea vi se cuvin si nu v-au fost acorda ...

Inapoi 1 2 3 4 5 6 7 8 9

Reglementari in Codul Muncii aria geografica

Art. 21 Clauza de neconcurenta
↳ TITLUL II: Contractul individual de munca
      ↳ CAPITOLUL I: Incheierea contractului individual de munca
(1) La incheierea contractului individual de munca sau pe parcursul executarii acestuia, partile pot negocia si cuprinde in contract o clauza de neconcurenta prin care salariatul sa fie obligat ca dup ...


Jurisprudenta Dreptul Muncii aria geografica

Clauza de neconcurenta. Sanctiunea nerespectarii cerintelor legale privitoare la continutul clauzei
Hotararea 2433 din 16.11.2011 , pronuntata de Curtea de Apel Timisoara

Clauza de neconcurenta. Nelegalitatea stabilirii anticipate a intinderii prejudiciului provocat angajatorului
Hotararea 1763 din 11.07.2012, pronuntata de Curtea de Apel Timisoara

Clauza de neconcurenta. Obligativitatea inserarii in contractul individual de munca a activitatilor interzise salariatului
Hotararea din 13.07.2007, pronuntata de Tribunalul DOLJ

Raspundere patrimoniala. Clauza de concurenta
Hotararea 546/R din 15.05.2009, pronuntata de Curtea de Apel GALATI

Obligatia salariatului de a respecta clauza de neconcurenta stabilita in mod legal prin contract. Raspunderea patrimoniala a salariatului
Hotararea 7000 din data de 03 noiembrie 2011, pronuntata de Curtea de Apel Bucuresti

Invocarea nulitatii clauzei de neconcurenta dupa incetarea contractului individual de munca. Modalitatea de plata a indemnizatiei de neconcurenta
Hotararea 2908 din data de 08 septembrie 2015, pronuntata de Curtea de Apel Bucuresti

Identificarea activitatilor concrete ce sunt interzise salariatului in cadrul clauzei de neconcurenta. Solicitarea executarii clauzei de neconcurenta
Hotararea 5179 din data de 04 noiembrie 2013, pronuntata de Curtea de Apel Bucuresti

Restrangerea efectelor clauzei de neconcurenta de catre instanta de judecata. Restituirea de catre fostul salariat a indemnizatiei de neconcurenta
Hotararea 435 din data de 31 martie 2016, pronuntata de Tribunalul Mures

Clauza de neconcurenta
Hotararea 550 din 20.032013, pronuntata de Tribunalul CARAS SEVERIN

Clauza de neconcurenta. Conditii
Hotararea 467/R din 22.02.2008, pronuntata de Curtea de Apel Bucuresti


Sus ↑