• Tel. 0737.043.144 si 0722.415.993
  • Luni-Vineri 10:00-18:00

pauza de masa

Intrebare:
Buna ziua , lucrez la serviciul de ambulanta, compartimentul dispecerat, (operator urgenta) si desi avem stipulat in regulamentul de ordine interioara o pauza de masa de 40 de minute / zi nu putem sa ne-o luam deoarece avem activitate intensa si nu putem sa parasim postul . Ce modalitate legala exista ca sa putem sa ne luam aceasta pauza .. Mentionez ca lucram pe tura 3 persoane si ocupam 2 posturi la preluare cazuri si unul la transmitere cazuri.

Raspuns Avocat Dreptul Muncii:
Din moment ce pauza de masa este reglementata in regulamentul de ordine interioara, aveti dreptul sa va luati aceasta pauza. De mentionat ca pauza de masa nu este inclusa in durata zilnica normala a timpului de munca.




Solicita o consultatie

Fill out my online form.

Alte consultatii de dreptul muncii:

Recuperare drepturi salariale restante
Buna ziua, Va contctez pentru ca as dori sa stiu care este modalitatea de recupera drepturile ba ... Recuperarea drepturilor salariale in situatia refuzului angajatorului de a le achita, poate fi reali ...
Acordarea tichetelor de masa in cazul stipularii exprese in contractual individual de munca.
Buna seara , Va rog sa-mi spuneti daca am dreptul la bonurile de masa , pe care de altfel, le pr ... Angajatorul este obligat sa acorde tichete de masa unui salariat doar daca acest lucru s-a stipulat ...
Acordarea tichetelor de masa persoanelor cu contract de munca cu timp partial
Persoanele angajate cu jumatate de norma si contract de munca pe perioada nederminata,beneficiaza de ... Salariatii angajati cu contract de munca cu timp partial beneficiaza de aceleasi drepturi ca si anga ...
Acordarea tichetelor de masa pentru salariatii angajati cu norma partiala.
lucrez cu norma partiala/ 6 ore, imi putei spune daca am dreptul la bonuri de masa conform unei luni ... Potrivit dispozitiilor art. 6 alin. 1 din Legea nr. 142/1998 privind acordarea tichetelor de masa, s ...
Acordarea drepturilor salariale astfel cum au fost prevazute in contractual individual de munca.
As dori sa va pun in tema cu problema mea si sa stiu daca pot face ceva. Tin sa va anunt ca lucrez l ... Angajatorul are obligatia de a va plati in intregime toate drepturile salariale astfel cum sunt ele ...
Tichete de masa. Contract pe durata determinata
Buna ziua, Va rog sa ne sprijiniti cu un raspuns la situatia urmatoare. Soacra mea este pens ... Angajatorul este obligat sa ii acorde tichete de masa doar daca acest lucru s-a stipulat expres in c ...
Acordarea tichetelor de masa
Buna ziua! Sunt angajata unei companii din aprilie si am semnat un contract cu salariul in valoa ... Acordarea salariului trebuie sa se realizeze asa cum a fost negociat prin contractul individual de m ...
pauza de masa
Buna ziua , lucrez la serviciul de ambulanta, compartimentul dispecerat, (operator urgenta) si desi ... Din moment ce pauza de masa este reglementata in regulamentul de ordine interioara, aveti dreptul sa ...
Revocare testament
Persoana Y face un testament olograf lui X, la un an se face alt testament- la notar, tot in favoare ... Caracteristica esentiala a testamentului este revocabilitatea acestuia. Asadar, testamentul respecti ...


Sus ↑