Revenirea din concediu de maternitate
Buna ziua,
Am o intrebare si o sa vin si la o consultatie. Am revenit din concediu de maternitate, functia mea este/era de contabil sef. In acest timp, a fost angajat cineva, pe o perioada nedeterminata.
Firma a fost cumparata de altcineva, si-a schimbat denumirea, dar are acelasi CIF, a ramas o firma distincta nu a fost o fuziune prin absorbtie.
Am fost chemata de dierctorul general care mi-a spus ca va ramane noul contabil sef si eu trebuie sa plec. Ma rog intr-o forma mai diplomata.
Intrebarea mea este cat timp nu au voie sa ma dea afara?
Multumesc!
Nu exista o astfel de interdictie legala.
Potrivit OUG 96/2003 privind protectia maternitatii la locul de munca, angajatorul nu poate dispune incetarea raporturilor de munca pana la 6 luni dupa revenirea salariatei in unitate doar daca salariata s-a aflat in concediu de risc maternal. Din cele relatate de dvs nu reiese ca v-ati afla in aceasta situatie.
Alte consultatii de dreptul muncii:
Solicita o consultatie
