Incadrarea si promovarea personalului platit din fonduri publice.
Sunt functionar public. In 27 noiembrie 2013 am promit o decizie pentru o functie de conducere, mai bine zis o delegare de atributii cu aceleasi drepturi salariale, pe motiv ca momentan nu se poate. Desi predecesorul, care renuntase, beneficiase de indemnizatie de conducere. Dupa 3 luni 27 februarie 2014, am promit decizia cu ocuparea postului vacant si remunerarea in bani, dar pe o perioada de 6 luni, in ideea ca se scoate postul la concurs. Dupa cele 6 luni , 27 august 2014 am renuntat si eu, urmand altcineva. In 17 martie din motive medicale persoana a renuntata si am primit o alta decizie pana in 17 august 2015 de ocupare a postului de conducere vacant, cu indemnizatie de conducere. Din 18 august 2015 am primit decizie, de revenire pe functie de executie cu delegare de atributii ale functiei de conducere cu aceleasi drepturi salariale aferente functiei de executie.
In 24 septembrie s-a scos la concurs postul, dar nu a fost ocupat (eu nu m-am prezentat la concurs). La 01 octombrie am primit o noua decizie de preluare de atributii cu aceleasi drepturi salariale pana la sosirea raspunsului de la ANFP referitor la indemnizatia de conducere.
Va intreb daca este corecta procedura din punct de vedere legal avand in vedere Legea188/99, codul muncii, legea salarizarii bugetare si ce o mai fi ? sincer nu e o munca usoara iar raspunderea e foarte mare, eu cred ca cel ce se ocupa merita acea indemnizatie.
Din cate stiu eu posturile de conducere sunt indemnizate pana la scoaterea la concurs si ocuparea acestora, fara a mai fi nevoie sa se ceara acordul ANFP.
Potrivit dispozitiilor 25 alin. 1 din Legea CADRU nr. 284/2010 privind salarizarea unitara a personalului platit din fonduri publice, exercitarea cu caracter temporar a unei functii de conducere se realizeaza prin numirea temporara a unei persoane angajate care indeplineste conditiile specifice pentru ocuparea functiei de conducere si care nu a fost sanctionata disciplinar, pentru o perioada de maximum 6 luni intr-un an calendaristic, daca in statute sau in legi speciale nu se prevede altfel. In mod exceptional, perioada de 6 luni poate fi prelungita cu maximum 6 luni.
Pe perioada exercitarii temporare a functiei de conducere, persoana care ocupa functia beneficiaza de drepturile salariale aferente functiei de conducere respective.
Incadrarea si promovarea personalului platit din fonduri publice se fac potrivit prevederilor din statute sau alte acte normative aprobate prin legi, hotarari ale Guvernului sau act administrativ al ordonatorului principal de credite. Ocuparea unui post vacant sau temporar vacant se face prin concurs sau examen, pe baza regulamentului-cadru aprobat prin hotarare a Guvernului sau alte acte normative specifice.
Data Raspuns 04.11.2015
Solicita o consultatie
Alte consultatii de dreptul muncii:
Buna ziua! Sunt solist balet angajata a unui teatru, la ora aceasta primesc un spor de pana la 15% d ... Personalul contractual salarizat poate beneficia de un spor pentru conditii periculoase sau vatamato ...
Sunt functionar public. In 27 noiembrie 2013 am promit o decizie pentru o functie de conducere, mai ... Potrivit dispozitiilor 25 alin. 1 din Legea CADRU nr. 284/2010 privind salarizarea unitara a persona ...
Buna ziua. Am fost promovat pe data de 13. 11. 2013 in functia de sef birou grad II (functia ocu ... Potrivit dispozitiilor legii nr. 284/2010, p romovarea in grade sau trepte profesionale imediat supe ...
Un functionar public este retribuit dupa pentru orele de noapte conform codului muncii sau legii 284 ... In cazul persoanelor platite din fonduri publice (inclusiv functionarii publici), sunt aplicabile di ...
daca eu inainte am lucrat la o fabrica si am avut spor de vechime de 25%. miam dat demisia din motiv ... In urma demisiei, acum veti incheia un nou contract individual de munca. Acest fapt presupune o ...
Buna ziua. Pot sa ma angajez in munca cu contract la o firma privata, daca am fost dat afara de la s ... Legislatia in vigoare cuprinde reglementari referitoare la incadrarea persoanelor in functii publice ...
Buna ziua, In compania unde lucrez urmeaza sa se extinda departamentul in care imi desfasor acti ... Nu puteti transforma contractul pe durata nedeterminata in contract pe durata determinata. Art. ...
Buna seara! din anul 2005 lucrez la Spitalul …. sarat ca asistent medical. am fost angajata la incep ... Cuantumul salariilor este reglementat prin Legea nr. 284/2010 privind salarizarea unitara a personal ...
