• Tel. 0737.043.144 si 0722.415.993
  • Luni-Vineri 10:00-18:00

Dispozitii aplicabile – negocierea CCM

Intrebare:
Subiect: Negocierea capitolui salarizare din CCM
Sunt in situatia de a negocia salarizarea pe 2014-2015 si vreau sa stiu care din legislatia de mai jos primeaza in negociere, mentionez faptul ca lucrez la o societate cu capital integral de stat.
Lege 5/2013 Legea bugetului de stat pe anul 2013
CCM pe ramura publicat in Monitorul Oficial, Partea V nr. 11 din 25/11/2010
Inregistrat la ministerul muncii, familiei si protectiei sociale, sub nr. 520 din 10 noiembrie 2010, cu valabilitate de aplicare 2010-2014

Raspuns Avocat Dreptul Muncii:
Dispozitiile Legii bugetului de stat pe anul 2013 si dispozitiile Contractului colectiv de munca aplicabil nu se exclud, ci se completeaza reciproc.




Solicita o consultatie

Fill out my online form.

Alte consultatii de dreptul muncii:

Modificare CCM incheiat la nivel de grup de unitati. Aplicabilitate in cazul salariatului transferat de la o unitate la alta.
Buna ziua, Daca angajatorul are societatea impartita pe 3 zone ale tarii fiecare dintre ele avan ... Buna ziua, Din situatia de fapt prezentata de dumneavoastra rezulta ca a fost incheiat un Contra ...
Emitere preaviz concediere in absenta unor probleme economice reale
Buna ziua, Sunt angajata din 1988 intr-o unitate de producere energie. CIM-ul a suferit modifica ... In mod legal, comunicarea preavizului se realizeaza sub semnatura de primire sau prin posta cu confi ...
CCM
buna ziua va rog sa ma ajutati in urmatoarea problema: pe 15.04.2014 expira CCM la nivel de so ... Potrivit Legii nr. 62/2011, cu minim 45 de zile calendaristice inaintea expirariii CCM angajatorul t ...
Dispozitii aplicabile – negocierea CCM
Subiect: Negocierea capitolui salarizare din CCM Sunt in situatia de a negocia salarizarea pe 20 ... Dispozitiile Legii bugetului de stat pe anul 2013 si dispozitiile Contractului colectiv de munca apl ...


Sus ↑