Incetarea contractului individual de munca pe durata perioadei de proba
Angajatorul poate inceta/rezilia contractul individual de munca cf. art.31/codul muncii chiar daca ai incheiat un contract de adaptare profesionala pe o perioada mai mare de timp decit perioada de proba?
Da, atat angajatorul cat si salariatul pot dispune unilateral incetarea contractului individual de munca pe durata perioadei de proba, printr-o notificare potrivit art. 31 alin. 3 C. muncii.
Alte consultatii de dreptul muncii:
Buna ziua, Lucrez la firma X din data de 07.05.2012 si de la data angajarii si pana pe 03.02.2014 ... Perioada de proba se poate stabili doar la inceputul contractului individual de munca, iar nu pe par ...
Buna ziua.
Am fost angajata pe postul de direstor tehnic ,avand contract de munca pe perio ... Codul muncii prevede posibilitatea incetarii contractului individual de munca pe durata perioadei de ...
Solicita o consultatie
