Schimbarea locului muncii
buna ziua. m-am angajat recent in domeniul sanatatii pe un post cu perioada determinata de un an, in contract se specifica locul de munca, perioada, si in locul carei persoane m-am angajat, pana la intoarcerea ei. problema e ca nici macar nu am fost informata cu privire la schimbarea locului de munca, schimbarea inseamna nerespectarea contractului, deoarece pe contract imi este specificata sectia, este vorba de bloc operator, dar cineva de acolo vrea sa lucrez pe sectie propriu-zis. este legal ca dupa semnarea contractului sa se ia o decizie fara sa fiu anuntata si fara sa ma intrebe daca sunt de acord?si ce se intampla cu contractul meu, daca e specificat una si ei vor alta?
Modificarea locului muncii se poate dispune fie prin acordul partilor, fie prin dispozitia angajatorului, fiind vorba despre o delegare. Delegarea nu poate fi dispusa pentru o perioada mai mare de 60 de zile calendaristice in 12 luni. Prelungirea ulterioara se poate realiza doar cu acordul salariatului.
In cazul in care vi se solicita sa prestati munca in alt loc pentru o durata mai mare, iar dvs nu doriti acest lucru, veti putea sa demisionati fara respectarea termenului de preaviz, intrucat angajatorul nu isi indeplineste obligatiile asumate prin contractul individual de munca.
Alte consultatii de dreptul muncii:
Lucrez in domeniul vanzari farmaceutice in zona Cluj. Am domiciliul in Cluj Napoca. Am primit preavi ... Puteti incerca negocierea costurilor implicate de schimbarea locului de munca, insa societatea nu es ...
Buna ziua , lucrez la o multinationala si ca sa fiu mai pe scurt , mi s-a propus verbal sa ma mut la ... Potrivit legii, in termen de maxim 20 de zile lucratoare de la aparitia modificarii, trebuia incheia ...
Buna ziua, Nu va retin mult,am doua intrebari: 1.Firma ma poate obliga sau ma poate sanctiona da ... Angajatorul este obligat sa acorde salariatului repaus dupa o perioada de lucru de 12 ore. Refuzul d ...
Buna seara! Sunt profesor de limba romana in cadrul unui penitenciar de tineri de 5 ani de zile. De ... Nu vi se poate impune sa va modificati aspectul fizic, fapt pentru care, asa cum ati mentionat, doar ...
lucrez la o companie multinationala, si conducerea a deciz rotirea cadrelor. Au trecut 2 luni si n ... Schimbarea locului de munca se poate realiza doar printr-un act aditional la contractul individual d ...
dupa terminarea perioadei de detasare la o institutie, la solicitarea mea In ce conditii pot sa ram& ... Potrivit art. 45 din Codul Muncii detasarea este actul prin care se dispune schimbarea temporara a l ...
Solicita o consultatie
