Consultatii juridice - schimbarea locului munca fara transfer dar acelasi domeniu activitate
Incetarea contractului individual de munca prin acordul partilor.
In data de 23.09.2015, la firma la care lucrez, mi s-a pus in fata un document prin care CIM intre m ... Angajatorul nu va poate impune sa semnati incetarea contractului individual de munca prin acordul partilor. Aceasta presupune un acord de vointa din p ...
Contract individual de munca suspendat-concediu crestere copil
Buna ziua!
Mentionez ca sunt in concediu ingrijire copil si de aceea am contractul de ... Pe durata suspendarii contractului individual de munca acesta nu isi produce efectele, ceea ce presupune ca dvs nu sunteti obligata sa prestati munca, ...
Lichidare inainte de data expirarii contractului de munca
Mie imi expira contractul in data de 28 martie 2013, sefa mea ma tot preseaza sa semnez lichidarea ( ... ...
Acordul salariatului in caz de transfer
sunt electrician la …… lacare lucrez s-a vandut . ce se intampla daca nu semnez transferul cu firma ... In functie de situatia concreta, de cele stipulate in contractul incheiat intre cele doua societati, se poate stabili care este situatia salariatilor. ...
demisia de la locul de munca
As dori sa stiu de se poate da o asemenea informatie cum as putea proceda:lucrez intr-un lant de far ... Potrivit legislatiei in vigoare, aveti obligatia sa respectatit termenul de preaviz.
Nerespectarea acestuia va atrage raspunderea dvs pt pre ...
Incetarea contractului de mandat. Incetarea suspendarii contractului individual de munca.
Buna ziua . Am rugamintea sa ma sprijiniti cu un punct de vedere. Sunt un SA , am avut un director g ... Nu este foarte clara nelamurirea dvs. La incetarea suspendarii contractului individual de munca, acesta produce aceleasi efecte juridice ca si anterio ...
Recuperarea sporului de noapte si pentru orele de munca suplimentara
Eu sunt receptioner la un hotel din bucuresti si lucrez cca. 250 de ore lunar, cele mai multe de noa ... Potrivit dispozitiilor art. 122 din Codul muncii, in cazul in care efectuati ore de munca suplimentara, angajatorul este obligat fie sa vi le compense ...
Rechemarea salariatului la locul de munca in timpul concediului de odihna pentru comunicarea preavizului
Buna ziua d-le avocat. Ma aflu in CO, dar sunt chemata de sef pt. inmanarea preavizului la concedier ... Pe durata preavizului, contractul individual de munca produce efecte ca si pana acum. Prin urmare, puteti sa continuati efectuarea concediului de odih ...
Vechime in munca- contract pe durata determinata
Buna ziua.Am si eu o intrebare la dvs.Momentan lucrez la o firma care mi-a facut contract pe 3 luni ... La verificarea indeplinirii conditiilor pentru acordarea indemnizatiei de concediu maternal va fi avuta in vedere si perioada in care ati fost angajat ...
Lipsa fondurilor angajatorului. Neplata drepturilor salariale pe durata contractului individual de munca pe durata determinata
Intentionez sa apelez la serviciile dvs. pentru rezolvarea unui conflict de munca. Eu sunt in poziti ... Veti putea introduce o cerere de chemare in judecata a angajatorului, in vedere obligarii acestuia la plata salariilor restante.
Facem precizarea ...
Reglementari in Codul Muncii schimbarea locului munca fara transfer dar acelasi domeniu activitate
Art. 141 Unitatile cu foc continuu↳ TITLUL III: Timpul de munca si timpul de odihna
↳ CAPITOLUL II: Repausuri periodice
↳ SECTIUNEA 3: Sarbatorile legale
Prevederile art. 139 nu se aplica in locurile de munca in care activitatea nu poate fi intrerupta datorita c ...
Art. 142 Compensarea muncii prestate in zilele de sarbatoare legala
↳ TITLUL III: Timpul de munca si timpul de odihna
↳ CAPITOLUL II: Repausuri periodice
↳ SECTIUNEA 3: Sarbatorile legale
(1) Salariatilor care lucreaza in unitatile prevazute la art. 140, precum si la locurile de munca prevazute la a ...
Art. 15 Interzicerea muncii ilicite sau imorale
↳ TITLUL II: Contractul individual de munca
↳ CAPITOLUL I: Incheierea contractului individual de munca
Este interzisa, sub sanctiunea nulitatii absolute, incheierea unui Art. 190 Programul pentru imbunatatirea mediului de munca
↳ TITLUL V: Sanatatea si securitatea in munca
↳ CAPITOLUL III: Protectia salariatilor prin servicii medicale
(1) Medicul de medicina a muncii stabileste in fiecare an un program de activitate pentru imbunatatirea mediului de munca din punct de vedere al sanatatii in munca pentru fiecare angajator.
(2) El ...
Art. 196 Reglementarea activitatii de formare profesionala
↳ TITLUL VI: Formarea profesionala
↳ CAPITOLUL I: Dispozitii generale
(1) Participarea la formarea profesionala poate avea loc la initiativa angajatorului sau la initiativa salariatului.
(2) Modalitatea concreta de formare profesionala, drepturile si obligatiile par ...
Art. 206 Notiunea de formator
↳ TITLUL VI: Formarea profesionala
↳ CAPITOLUL II: Contracte speciale de formare profesionala organizata de angajator
(1) Formarea profesionala la nivelul angajatorului prin intermediul contractelor speciale se face de catre un formator.
(2) Formatorul este numit de angajator dintre salariatii calificati, cu o ex ...
Jurisprudenta Dreptul Muncii schimbarea locului munca fara transfer dar acelasi domeniu activitate
Plangere contraventionala. Angajator in sensul dipozitiilor din Codul muncii Hotararea 24.03.2010, pronuntata de Tribunalul BUZ?UIdentificarea activitatilor concrete ce sunt interzise salariatului in cadrul clauzei de neconcurenta. Solicitarea executarii clauzei de neconcurenta Hotararea 5179 din data de 04 noiembrie 2013, pronuntata de Curtea de Apel Bucuresti
Restrangerea efectelor clauzei de neconcurenta de catre instanta de judecata. Restituirea de catre fostul salariat a indemnizatiei de neconcurenta Hotararea 435 din data de 31 martie 2016, pronuntata de Tribunalul Mures
Incetarea de drept a contractului individual de munca. Termenul de 5 zile lucratoare pentru constatarea incetarii de drept de catre angajator, un termen de recomandare Hotararea 3387 din data de 28 iunie 2016, pronuntata de Curtea de Apel Craiova
Legitimitatea procesuala activa a organizatiei sindicale. Imputernicirea scrisa acordata de catre membrii de sindicat Hotararea 4556 din data de 23 septembrie 2014, pronuntata de Curtea de Apel Bucuresti
Scopul incheierii contractului colectiv de munca. Prevenirea sau limitarea conflictelor colective de munca Hotararea 993 din data de 19 aprilie 2013, pronuntata de Tribunalul Galati
Sarcina probei in conflictele de munca. Dovedirea de catre angajator a tuturor aspectelor de fapt si de drept care au condus la aplicarea sanctiunii disciplinare Hotararea 1238 din data de 09 martie 2016, pronuntata de Curtea de Apel Bucuresti
Concedierea pentru motive care nu tin de persoana salariatului. Desfiintarea postului Hotararea 309 din 20 ianuarie 2017, pronuntata de Curtea de Apel Bucuresti
