Consultatii juridice -  grupa I munca 
  
    Revenirea din concediu de maternitate
  
  Buna ziua, 
Am o intrebare si o sa vin si la o consultatie. Am revenit din concediu de maternitat ...  Nu exista o astfel de interdictie legala. 
Potrivit OUG 96/2003 privind protectia maternitatii la locul de munca, angajatorul nu poate dispune ince ... 
  
    Concediere inspector protectia muncii
  
  Din luna decembrie 2011 am fost numit Inspector Protecția Muncii in cadrul SC …. SRL, având ...  Din documentele pe care ni le-ati transmis intelegem ca in momentul de fata va aflati in perioada de preaviz de 20 de zile lucratoare, incepand cu dat ... 
  
    Incetarea CIM prin acordul partilor. Obligarea salariatului la plata cheltuielilor de formare profesionala
  
  Buna dimineata, 
Salariatii care au beneficiat de un curs sau de un stagiu de formare profesional ...  Buna ziua, 
Recuperarea sumelor efectuate cu formarea profesionala a salariatului pe durata derularii contractului individual de munca nu poate ave ... 
  
    Integrarea pe postul pentru care a fost sustinut concursul
  
  Am fost la un interviu in urma caruia am obtinut postul respectiv.   
 Mi s-a facut oferta comerc ...  In urma promovarii de catre dumneavoastra a concursului organizat de catre angajator, acesta este obligat sa va angajeze pe postul respectiv. Transmit ... 
  
    Demisia, act unilateral al angajatului.
  
  Buna ziua. Pe data de 01.07.2015 am fost angajat in urma unui interviu la aceasta firma....contractu ...  Angajatorul nu va poate obliga sa va depuneti demisia, aceasta reprezentand un act unilateral de vointa al salariatului. 
Cat priveste concedierea, ... 
  
    Indemnizatie de somaj
  
  daca sunt data afara obligandu-ma prin demisie ce articol sa cer ca sa beneficiez de somaj si ce tre ...  Daca veti inceta raporturile de munca prin demisie nu veti fi indreptatita la plata indemnizatiei de somaj. Acest drept este recunoscut salariatilor c ... 
  
    Suspendarea contractului individual de munca prin acordul partilor. Concediu de crestere a copilului acordat tatalui
  
  Buna ziua, sunt in urmatoarea situatie:sunt angajat la o firma, momentan ma aflu in perioada de prob ...  Daca salariatul indeplineste conditiile legale pentru acordarea concediului de crestere a copilului si depune o cerere pentru acordarea acestuia, anga ... 
  
    Obligatia pastrarii si prezentarii documentelor justificative
  
  Buna ziua, va rog sa-mi spuneti daca, descarcarile cardului de sofer tir sunt obligatorii in contabi ...  Potrivit Regulamentului nr. 561/2006, societatea are obligatia sa pastreze informatiile descarcate prin unitatea de la bord şi cardul conducatorului  ... 
  
    Obligarea salariatului sa efectueze ore suplimentare
  
  Buna ziua, 
lucrez intr-o banca de 7 ani , in ce masura este legal ca eu ca angajat atata timp ca ...  Timpul in care salariatul presteaza munca sau se afla la dispozitia angajatorului constituie timp de munca si trebuie remunerate corespunzator. Facem  ... 
  
    Sporuri si ore suplimentare acordate asistentilor maternali
  
  Asistentii maternali lucreaza non stop si nu au sporuri platite ore suplimentare sambete si duminici ...  Contractul de munca incheiat de asistentii maternali are un regim juridic specific, ce deroga de la dispozitiile Codului muncii, in conformitate cu pr ... 
Jurisprudenta Dreptul Muncii grupa I munca
 Valorificarea adeverintei care atesta in incadrarea in grupa II de munca
Hotărârea 780 din 26.06.2009 , pronunțată de Curtea de Apel CLUJ
 Valorificarea perioadei lucrate in grupa a IIa de munca. Calculul varstei standard de pensionare in raport de anexa nr. 3 din Legea nr. 19/2000
Hotărârea 4846R din 29.06.2009 , pronunțată de Curtea de Apel Bucuresti
 Eliberarea de catre angajator a unei adeverinte care sa ateste incadrarea in grupa a II-a de munca a salariatului
Hotărârea 173 din 01 februarie 2017, pronunțată de Tribunalul Dambovita
 Incadrarea salariatilor in grupa I de munca. Expertiza de specialitate, insuficienta pentru aprecierea probatoriului
Hotărârea 114 din 18 ianuarie 2017, pronunțată de Curtea de Apel Ploiesti
 Imposibilitatea obligarii angajatorului de a elibera o adeverinta care sa ateste incadrarea in grupa de munca. Lipsa dovezilor
Hotărârea 319 din 09 martie 2017, pronunțată de Tribunalul Gorj
 Sarcina probei in conflictele de munca. Dovada si dovada contrara in situatia cererii pentru recunoasterea unei grupe de munca
Hotărârea 321 din 16.02.2011, pronunțată de Curtea de Apel PLOIESTI
 Obligatia casei de pensii la emiterea deciziei in termenul legal
Hotărârea 2898/R din 30.04.2009, pronunțată de Curtea de Apel Bucuresti
 Cerere pentru obligare la emiterea unei noi decizii
Hotărârea 841/R din 24.04.2007, pronunțată de Curtea de Apel CLUJ
 Anularea unei decizii de acordare a pensiei anticipate partiale si obligarea Casei de Pensii la emiterea uneia noi
Hotărârea 1235 R din 10.03.2010 , pronunțată de Curtea de Apel Bucuresti
 Cerere de pensionare depusa sub imperiul legii 19/2000 si solutionata sub imperiul legii 263/2010
Hotărârea 1425 din 17.10.2011 , pronunțată de Curtea de Apel BACĂU
 Contestatie decizie de pensionare
Hotărârea 2072 din 17.05.2012 , pronunțată de Tribunalul GORJ
 Procedura administrativa prealabila, obligatorie, fara caracter jurisdictional, prevazuta de Legea 263/2010
Hotărârea 3020 din 06.03.2012 , pronunțată de Curtea de Apel CRAIOVA
 Imprescriptibilitatea actiunii privind recunoasterea grupei de munca. Constatarea existentei unui drept 
Hotărârea 3199 din data de 15 iunie 2016, pronunțată de Curtea de Apel Craiova
 Incadrarea corecta in grupele de munca a activitatii prestate. Obligatia angajatorului de a elibera o adeverinta in acest sens
Hotărârea 143 din 26 ianuarie 2017, pronunțată de Tribunalul Dambovita
 Rolul activ al judecatorului in procesul civil. Actiunile in constatarea incadrarii in grupe de munca
Hotărârea 3202 din data de 15.06.2016, pronunțată de Curtea de Apel Craiova
          

